40家石狮企业取经鲁浙苏三省服装行业动态新闻资讯_[#39中华]

核心提示：近日，在石狮市纺织服装商会牵头组织下，石狮市相关职能部门负责人以及40家石狮本地纺织服装骨干会员企业一行60人北上齐鲁，南下浙江，转道江苏，实地考察了红领服饰、永元服饰、阿里巴巴集团、阿卡女装、阿仕顿男装、海澜之家、晨风集团等7家企业和浙商博物馆。

近日，在石狮市纺织服装商会牵头组织下，石狮市相关职能部门负责人以及40家石狮本地纺织服装骨干会员企业一行60人北上齐鲁，南下浙江，转道江苏，实地考察了红领服饰、永元服饰、阿里巴巴集团、阿卡女装、阿仕顿男装、海澜之家、晨风集团等7家企业和浙商博物馆。纺织服装业永远是朝阳产业，永保朝阳活力。通过学习考察，企业家们学到了产业链升级、商业模式创新、成本管控和电子商务方面的好经验、好做法，进一步开阔视野，找到了差距，理清了思路，增强了发展的信心与决心。

纺织服装业并非夕阳产业

纺织服装是传统产业，有人说它是夕阳产业，在海澜集团董事长周建平的眼里，“没有夕阳产业，只有夕阳思维。”

考察归来后，石狮的企业家认为，传统产业攸关民生，纺织服装市场空间巨大，是永远的朝阳产业。“我有一种感觉，未来中国的大品牌很可能出现在纺织服装行业。”考察归来后，传承服饰董事长王永刚如是说。

石狮企业家了解到，通过数据估算，中国有20万亿元的服装工业互联网市场空间，目前才做到1.15万亿元，未来的市场潜力巨大。“做服装零售的海澜集团目前产值120多亿元，预计到2016年达到千亿产值的业绩，相当一个大型的地区产业集群的总和，纳税达到50亿元;阿卡作为一个专做民族风格服装的小众门类，在互联网也能做到5亿元，这些都是对纺织服装市场深入挖掘潜力的自信和例证。”一位考察成员说。

新技术将推进产业腾飞

长期以来，在劳动密集型产业领域里，中国企业一直扮演“打工仔”的角色，我国出口8亿件衬衫才换回一架空中客车飞机，这让许多人汗颜。

但现实告诉我们，绝大多数中国企业不可能抛开衬衫去生产空中客车，劳动密集型产业在今后的市场中仍然会占重要份额。然而，如何摆脱“打工仔”的尴尬局面?

在考察团的随团导师蒋祖昶看来，关键是要突破劳动密集型产业中的高技术环节，就纺织服装行业来说，只有掌握了高端技术，才能形成高附加值和新的竞争优势。

比如，红领服饰、永元服饰就是这方面的典型。据了解，红领抓住了个性化、小批量、定制化的消费趋势，把个性化定制和大规模工业化生产相融合，以客户为导向，以大数据为工具，推行“C2M”模式(消费者到工厂)，工厂直接将产品卖给消费者，借助资源整合和信息化流程再造，打造快速供应体系，把每个员工变成能应变的“机器人”。根据不同的标准指令操作，使原本全手工制作、动辄价格数万元人民币的定制西服的价格降低到了几千元。

永元服饰则与中科院软件所合作，采用了由中科院研发的Clever Max智能服装生产管理系统，解决了服装生产过程中用工多、用工荒、效率低、资源浪费严重等一系列问题，在不增加额外人员的情况下，生产效率提升90%以上，部分款式效率可以达到100%以上。

爱登堡董事长田启明说，以前，石狮企业对于大数据怎么服务传统制造业很模糊，通过这次考察，我们直观地感[1][2]下一页

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